但我的原本的基础薪资就已经6000了,一下子少了2700。
而且赵总许诺的项目提成也没看见,2千绩效也是零蛋。
我以为自己眼花了,用手轻轻揉了两下,再看还是一样的数字。
我心里咯噔一下,翻出前几个月的工资条。
这些都是钉钉系统自动发的,这几个月忙项目我都没时间细看。
一个个核对下来,每次提成绩效都是0,而且基础工资一次比一次低。
我心里顿时窜上来一股怒火。
打开手机就开始给苏晓发消息。
“苏晓,为什么我这几个月的薪资都是3千多?我基础薪资都不止3千,还有我的绩效和提成为什么一分都没发?你是不是搞错了?”
发了消息过后10分钟,苏晓那边才慢悠悠回复了我。
“薪资没错的,你六月迟到6次,七月5次,这个月更过分,迟到了7次,按照阶梯式扣除薪资,算下来你就只能发3300。”
“至于提成和绩效,呵呵,你都迟到早退这么多次了,那当然一分都没有了。”
我气的火冒三丈,手指在屏幕上戳的啪啪响。
“凭什么!”
财务不客气的回道:“有不懂的就回去翻员工手册,我没时间在这里给你做新人培训。”
我感觉脑部气血翻涌,我忙坐下,生怕给我气晕了。
我回道:“我有异议!我要申请补发薪资!”
过了半小时,苏晓才回道:“财务部每次发工资,都会在钉钉同步工资条提示,是你自己不及时看,不仔细核对,前两个月已经过了公示期了,这是你自己的问题,与我无关。”"}